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我的咸鱼卡组亚瑟变身队玩法搭配

2026-07-04 20:44

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开拓者不执行埃泽利球队选项 本季因伤一场没打发布时间:2022-04-14 09:06 来源:豫都网 我要投稿

[摘要]北京时间4月26日消息,来自美媒体的报道称,赛季告别会,开拓者队总经理尼尔-奥尔希确认,下赛季费斯图斯-埃泽利不会出现在球队阵容中。换言之,开拓者队休赛期不会执行埃泽利的球队选项。 去年夏天,开拓者队与埃泽利签下一份为期2年总价值1500万美元的合同...

 


  北京时间4月26日消息,来自美媒体的报道称,赛季告别会,开拓者队总经理尼尔-奥尔希确认,下赛季费斯图斯-埃泽利不会出现在球队阵容中。换言之,开拓者队休赛期不会执行埃泽利的球队选项。

  去年夏天,开拓者队与埃泽利签下一份为期2年总价值1500万美元的合同,其中第2年为球队选项。

  一般情况下,球队不会在赛季刚结束就做出决定。但是埃泽利让开拓者队非常失望,因为自来到波特兰后,这位前勇士队内线就没有上场打过球。

  埃泽利在去年8月底接受了左膝骨髓穿刺液浓缩物的注射以缓解他的疼痛,当时预计康复期为6周。去年11月,开拓者队被告知,埃泽利的左膝伤势出现反复。今年3月,埃泽利接受左膝手术赛季报销。

  对开拓者队来说,埃泽利已不是必需品。今年2月开拓者队与掘金队完成一笔交易,送出梅森-普拉姆利,得到尤素夫-努尔基奇。来到波特兰后,努尔基奇迅速确立内线核心地位。

  奥尔希调侃道,今夏自由市场他们不会再为寻找中锋而头疼。

  现年27岁的埃泽利是勇士队2015年夺冠,以及2016年取得73胜的成员之一。上赛季他为勇士队打了46场球,其中13场首发,场均出场16.7分钟,交出7.0分5.6篮板1.1盖帽的数据。

  奥尔希还谈到了球队未来,“特里(斯托茨)做的很棒,”奥尔希说道,“在我看来,没有比达米安(利拉德)更棒的领袖了。”

  值得一提的是,今年选秀大会,开拓者队拥有3个首轮签。

  季后赛首轮,开拓者队总比分0-4被勇士队横扫出局。(jim)

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开拓者不执行埃泽利球队选项 本季因伤一场没打

2026-07-04 20:41

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推出语音问一问背后,小红书的“答案”逻辑变了?

具体回答时,当用户用语音进行提问之后,页面中将呈现出AI根据真人经验整理出的总结答案,下方则出现“AI总结xx篇笔记生成”的标注。 

比如,当界面新闻搜索“春节去哈尔滨玩5天有什么形成安排推荐?”的问题时,平台在10秒之内完成了AI总结,用较为清晰的文字排版呈现出5天的行程安排。除了行程安排之外,AI总结的答案还加上了“春节特别提醒”,涵盖交通、美食推荐等细化建议。而在收尾处,该答案也附上了参考来源,这些来源笔记皆可点开一一查看。

除此之外,小红书也会给出AI总结答案之外的大量笔记参考。在整个页面中,AI总结答案占据大约半屏左右的比例,需要点击后查看全部内容;而答案下方依然会呈现双列流笔记,内容与用户的提问紧密相关。

事实上,在AI应用爆发之后,“旅游攻略”这一类需要提供有用信息和干货的问题,往往成为最受用户欢迎的提问。小红书在这一点上能够提供大量的笔记参考,例如,在上述搜索下,页面出现的内容包括普通旅客、旅行社、导游和当地市民等用户发布的笔记,形式也涵盖图文和视频。

值得一提的是,小红书还在搜索入口下方推出了“春节指南”、“年度诗篇”等限定玩法,去引导用户在春节场景里尝试“语音问一问”。无论用户有没有问题,都可以通过点击提问来“逛答案”。

比如年夜饭灵感——在这一答案中,AI会总结出“怎么做出看起来很硬核但实际上很简单的菜”。

而另一类更具“生活感”、强调个体主观看法的问题,同样是符合小红书用户需求的提问。界面新闻试着使用“语音问一问”搜索“放假完不想上班怎么办?”的问题时,小红书结合了34篇笔记生成了一份AI总结,包括“调整心态”、“行动起来”、“如果真的无法忍受”等具体的答案。

对于这种颇具“活人感”的话题,这份总结给出的答案似乎更有小红书的特色,例如,在AI总结的答案中,提到了“想开点,钱最重要”这类像朋友对话般的回答;同样也提到了制定小目标这样具体的建议。在页面下方推荐的笔记中,界面新闻观察到,不少用户分享了自己摆脱“假期综合症”的方法和体验,也有不少用户分享了有关情绪管理的小tip,兼具个人体验和实用性。

体验完上述两个提问之后,关于小红书“语音问一问”的功能特质也更加明了。

在中文互联网社区,“问答类”的产品早已不是全新概念。最早它往往作为搜索引擎的补充出现,旨在解决用户具体的问题;之后其发展成更具社区和互动属性的问答,但往往也有中心化的特征。

AI的出现,让“语音问一问”这一功能有了更多延伸的可能。

截至2024年末,小红书月活用户突破3.5亿。此外,小红书又是一个典型的UGC平台,大量的“活人经验”让平台有了天然的“答案库”。

从上述搜索体验来看,小红书语音问一问给出的答案全部基于站内真人经验总结而成,相当于“浓缩”了真人经验分享。

正是依托于天然的“答案库”,小红书的“语音问一问”才得以实现相对独特的体验。

AI时代的新产品

ChatGPT和DeepSeek的横空出世让不少社区产品被动加快追赶的脚步,但AI的可复制的“标准答案”与小红书的“活人感”社区之间乍一看显得格格不入。

然而就是在这“碰撞”之中,小红书近期交出了第一份尝试的答卷——“语音问一问”功能上线半个月,社区语音问一问累计次数达4800万次,平均每秒钟都有37个人在线蹲答案。除夕当天“拜年祝福怎么发更特别”被问了570万次。

图片来源:《小红书2025年十大搜索趋势报告》

那么小红书为何要推出“语音问一问”呢?

这还要从平台本身的属性上说起。在产品形态上,小红书坚持双列瀑布流的信息展示方式,去中心化的推荐设置也让更多来自于普通人的笔记被曝光、被看见。在用户心智上,小红书涉及的类目越来越多,用户如今普遍将平台视作一个获取真实生活经验、决策参考和信息交流的重要来源,普通用户之间的交流也十分频繁。

据媒体报道,如今小红书用户的日均搜索次数已经超过7亿次。根据《小红书2025年十大搜索趋势报告》,2025年全年搜索总次数2500亿次,问题垒起来相当于5500万本《十万个为什么》。

可以说,现阶段这一产品功能的更新,也是为了满足当下小红书用户的搜索新需求:从最早的消费决策满足到干货信息的延伸,如今,越来越多的用户希望在小红书上找到更进一步的具体经验分享、更全面的“有用”回答以及更具启发性的个性化经验。

2025年年末,小红书社区内出现过“AMA”的风潮——“Ask me anything”,一种发帖人对提问者“有问必答”的玩法。几个月时间里,AMA在小红书扩散,不仅吸引了李开复、李银河、罗永浩等名人下场参与,也让这股全民问答风潮,成为一种新的互联网现象。

AMA的爆火,恰恰说明,用户如今在小红书上的经验需求,已经从生活场景“破圈”延展到了知识、科技、人文等细分领域。

再往前追溯,小红书其实早已尝试过在评论区、搜索框右侧等端口上线“问一问”功能。

类似这样的趋势和尝试,为“语音问一问”的推出埋下伏笔。

需求明确之后,交互方式的选择就涉及如何最大限度容纳用户需求匹配的问题。

一方面,语音提问是一种更顺畅表达问题的方式,某种程度上有利于用户降低提问与搜索的门槛;另一方面,“提问”是一种承接、解决问题的方式,它传递出的信息是,只要用户提出问题,就会有笔记能够“回答”。

事实上,相比其他搜索产品,足以覆盖极广泛、细分经验场景的UGC真实内容,一直是小红书搜索的核心护城河。即使是某一个景点的当日天气,或者某一家餐厅的wifi密码,这样细颗粒度的问题,在小红书上都有笔记答案。

但小红书内部人士表示,他们观察的一个现象是,过往的搜索框中较短的词语占据了70%到80%的比例,这意味着要让用户更具体地表达提问,并匹配准确结果,单凭文字搜索+双列笔记承接并不容易。

而语音交互+AI总结无疑能进一步让这些真实、长尾的经验被最大限度地匹配——从调研来看,用户在语音这种环境下会更偏向于自然表达,也会提出一些更长的、更具体的、更明确的问题。而当问到长达几段的个性化问题时,问一问依然能够总结和匹配站内的经验笔记回答。

从早期的搜索补充到后期的独立产品,再到嵌入社区,“问搜”式的产品形态几经变化。如今,用户对于搜索功能的需求已经不只是单一的标准答案和知识满足,他们有了更多元的期待,同时也不再局限于文字的交互。甚至于,搜索功能未来也可能会深度融入小红书这样的内容平台,成为互动和内容生产的“基础设施”。

不过,纵观市面上的“问答”功能,大部分仍然聚焦在平台或内容生产者对于某一问题的解读上。

抛开形式上的特殊之处,小红书“语音问一问”的最大差异化体现在真实经验上。

举例而言,近两年小红书用户中对于家居家装内容保持高兴趣的用户已经达到1.6亿,这意味着平台聚集了大量和家居、装修有关的笔记。当界面新闻试着语音提问“家里装修是复古风格,适合放一些什么样的插画?”时,AI总结了71篇笔记生成了答案。除了建议不同风格之外,回答还给出了“温馨小贴士”,下方的总结多来自于不同用户分享的插画灵感。

从社区内容的活跃度来看,这样“问搜”的方式不仅提升了用户获取信息的效率,也同时保留了提问者和内容生产者之间的连接,甚至盘活了社区的流量。

以真实经验为基石,同时辅以AI技术,未来小红书的“搜索”心智或许也会迎来进一步迭代、泛化和巩固。

很长一段时间里,社区主要围绕人的连接和内容消费展开,但发展到今天,随着用户的需求日益多元,社区产品本身也需要寻找新的形态和创新路径。

与此同时,一个现象正在发生:人工智能技术的发展让用户逐渐习惯与AI对话,在高效寻找标准答案的背后,部分问题也呼之欲出——那些基于真实生活、富有个人感受的经验分享,正变得愈发稀缺。

可预见的未来里,人们或许不会满足于迅速获取一个“标准答案”,而是渴望看到他人的真实决策、试过的“错”,甚至在具体生活场景中的主观感受。

某种程度而言,这或许才是小红书“语音问一问”的宝贵价值——真人经验依然是社区最宝贵的财富,这条护城河在语音问一问AI功能的辅助之下,被更多的人看到、使用和认同,这或许才是产品升级的底层逻辑。

春节期间,引发用户自发分享的“年度诗篇”在社交媒体上刷屏,便是个例子。“年度诗篇”实际上是AI通过用户搜索行为洞察出的个人年度总结,其之所以能击中用户的内心,原因就在于AI用敏锐、细致、有温度的方式准确表达了每一个用户的真实搜索需求和意图,并且富有诗意地将其呈现出来。那些个性、差异、多元和细节,才最动人。

小红书“语音问一问”只是一个开始,它正在让人看到真人经验UGC社区更多的创造力和可能性。

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焦点

推出语音问一问背后,小红书的“答案”逻辑变了?

2026-07-04 20:38

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探展恩斯特娅|2026厦门石材展,解锁自然美学岩板的生长新秩序


恩斯特娅本次展会以“循光,生长的秩序”为核心主题,双展位的空间设计将自然美学与岩板质感深度融合,氛围感拉满。潘总在接受采访时介绍,这是恩斯特娅首次以双展馆布局面向大众,也是品牌战略升维后的首次公开亮相,内外场功能分区均经过精心规划,形成高度联动、优势互补的展示格局。其中室外W066展位主打品牌形象展示,重磅打造的「玉蝴蝶」艺术装置成为全场热门打卡点。直观凸显恩斯特娅西班牙自然美学主义的核心主张;室内A3035展位则聚焦2026核心新品升级矩阵,集中呈现融合中欧研发与原创设计的全系列产品,让观众沉浸式感受岩板为各类空间赋予的自然、极简与松弛之美,双展位的差异化布局,让恩斯特娅的品牌价值与产品硬实力实现双重展现。

两大展位均精心设置了打卡互动区,同步发起“寻找玉蝴蝶”小红书/朋友圈互动活动,让探展者在趣味探索中触摸产品的细腻温度与级质感,让原本冰冷的岩板材料拥有了别样的人文温度。潘总表示,恩斯特娅始终坚信,岩板从来不止是装修材料,更是空间美学的重要表达载体,此次打造沉浸式互动体验,正是希望让更多人直观感受自然美学岩板的独特魅力,让品牌的核心理念与产品的极致质感被更精准地感知,这也是品牌从单纯的“产品展示”向深度的“体验传递”转变的重要体现。

恩斯特娅本次展会展出了超200 SKU的丰富产品线,“同纹同感·自然通铺”的创新产品应用理念,尽显品牌强大的产品创新能力与全场景适配能力。潘总详细解读了品牌的产品布局思路,他表示当前岩板行业正从单纯的“材料竞争”,全面转向“系统交付”与“美学价值”的双重博弈,恩斯特娅顺势提出“同纹同感·自然通铺”理念,通过同花色多尺寸配套设计,实现岩板 瓷砖的全屋通铺,彻底消除空间割裂感。从适配厨房台面、岛台的1600x3200mm大规格岩板,到契合客厅、卫生间墙面地面的1200x2700mm、900x1800mm等多尺寸瓷砖,全方位覆盖家居、商用等多元应用场景。而这一切的背后,是恩斯特娅倾力打造的“全球整合 本土深耕”全链路赋能体系,从与西班牙、意大利前沿设计机构深度合作、选用欧洲进口釉料与功能墨水,到依托国内顶格岩板生产基地的欧标生产线实现大规模交付,再到严格执行“机器 人工 多工序抽检”的三重质检体系,让产品力与交付力形成双重行业壁垒。


恩斯特娅本次展会重点展示的“岩板&瓷砖系统解决方案”,让岩板与各类人居空间的完美融合实景充分呈现,也印证了“产品落地才是核心竞争力”的行业底层逻辑。潘总着重强调,恩斯特娅从不只是简单售卖岩板产品,而是致力于为客户提供一套完整的人居空间解决方案,这一解决方案正是品牌对行业发展趋势的精准回应。为从根本上解决岩板加工、安装中的行业痛点,恩斯特娅建立了全国岩板加工服务联盟,率先打通从设计到交付的全流程闭环,真正实现“美学同频,交付同步”。而韩国Daerung Post Tower、泰国Vayla别墅、贵阳斐雪派克体验店等国内外标杆落地案例,更是直观印证了品牌的全球化落地能力,这些实践不仅为恩斯特娅积累了丰富的全案交付经验,也为行业终端服务与商业工装板块提供了重要参考。


作为连续四次参展厦门国际石材展的品牌,恩斯特娅始终将这一展会视为捕捉行业前沿趋势、链接全球优质资源的重要窗口。潘总分享了品牌的参展初衷与未来1-2年的核心发展规划,他表示此次参展不仅是品牌的招商布局,更是为了精准把握石材行业绿色智能、高端定制、全球化的升级趋势,学习行业前沿的产品理念与营销思路。而2026年更是恩斯特娅品牌战略升级的关键之年,也是品牌化发展的元年,围绕行业三大升级方向,品牌制定了清晰的发展规划:从战略定位、产品矩阵到品牌识别系统,全方位构建系统化的品牌护城河;以“自然美学”为核心,打造全链路品牌传播体系;深度链接全球顶尖设计力量,推动终端店面从“产品展示场”向“自然美学体验场”“用户灵感触发场”的三重转型,全方位践行“自然美学岩板全球引领者”的品牌目标。


此次2026厦门石材展,是恩斯特娅品牌战略升维后的首次公开亮相,透过与潘总此次的深度对话,更能读懂这一高端岩板品牌的生长逻辑与行业担当。从产品创新到交付赋能,从自然美学到全球布局,恩斯特娅以“循光,生长的秩序”为核心方向,在本届展会上交出了一份亮眼的品牌升维答卷。而这份答卷的背后,更是岩板行业向高品质、高价值、全服务升级的时代缩影,相信在自然美学的核心内核与硬核综合实力的双重加持下,恩斯特娅必将在全球高端岩板赛道走出专属的生长之路,为行业高质量发展注入更多新活力。

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探索

探展恩斯特娅|2026厦门石材展,解锁自然美学岩板的生长新秩序

2026-07-04 19:55

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329期 玻璃周刊 一周玻璃新鲜事(2025.10.13

月落乌啼霜满天,江枫渔火对愁眠。本周玻璃行业有哪些值得关注的资讯呢?请快和小玻一起走进第329期玻璃周刊吧!

国际动态

1、GlassKote FGI投资超过12亿澳元建设两座浮法玻璃厂

在全球玻璃行业的一项颠覆性飞跃中,GlassKote FGI(简称GK)已确认获得超过12亿澳元的资金,用于建设两座全球最先进的低铁浮法玻璃厂——第一座将于2026年初在澳大利亚昆士兰州动工,第二座将在随后几个月于阿拉伯联合酋长国开工。

 

 

2、安佳玻璃完成全面资本重组

“这一变革性时刻标志着Anchor Glass新时代的开始,”总裁兼首席执行官尼佩什?H?沙阿表示。“我们显著改善了资产负债表,获得了大量新资本,现在已准备好对我们的资产、员工和客户进行持续投资。这一基础使我们能更好地以‘一个Anchor’的姿态开展业务——提升安全性、提供完美的客户体验,并打造降低工业成本的能力。随着我们进入下一增长阶段,我们的团队期待着利用迄今为止取得的巨大进步。”

 

 

3、EFG产能翻倍——霍恩玻璃作为关键技术合作伙伴

正如我们最近报道的那样,迪拜投资公司的子公司阿联酋浮法玻璃公司(EFG)将通过新增第二条浮法线,把产能从目前的每天600吨提升至1200吨,实现产能翻倍。

这条新生产线还将引入超白低铁玻璃的生产——这在中东和北非地区是首创的能力。

这条新的浮法生产线计划于2027年末至2028年初投入运营,将整合先进的自动化技术、节能系统和下一代过程控制技术,以确保稳定的产品质量、可靠的运营以及更低的能耗。

4、玻璃回收联盟与玻璃回收基金会合并

玻璃回收联盟(GRC)与玻璃回收基金会(GRF)今日宣布,它们已合并为一个单一组织,以玻璃回收基金会(GRF)的名义运作。此次合并将玻璃回收领域的两大领军力量联合起来,打造一个更强大、更高效的平台,以填补供应链缺口,并在全美范围内加快推进相关工作。合并后,专家、项目和资源将整合到同一个值得信赖的GRF旗下,便于社区和行业代表获取赠款、技术工具及最佳实践。

 

 

国内新闻

(以下排序不分先后)

1、曹德旺辞职

福耀玻璃公告称,公司董事长曹德旺因推动公司治理结构战略性优化与可持续发展的需要,辞去董事长职务,但将继续担任公司董事及部分子公司的董事、董事长和法定代表人职务。

同时,公司选举曹晖为新任董事长,并任命其为法定代表人及董事局战略发展委员会主任。曹德旺被委任为公司终身荣誉董事长。此次职务变动不会对公司正常经营活动产生不利影响。

 

 

2、攻坚克难!晶华玻璃大吨位熔窑生产金茶玻璃成功下线

近日,晶华玻璃公司金茶玻璃成功下线并实现稳定量产,突破了国内大吨位熔窑生产颜色玻璃的技术难关,标志着晶华玻璃在产品结构转型中取得新进展。这场“色彩蜕变” 的背后,离不开耀华集团颜色玻璃团队的技术支持,更凝聚着生产团队多日的全线攻坚。

3、凯盛集团首获中国专利金奖!

10月13日,第十四届中国国际专利技术与产品交易会开幕式暨第二十五届中国专利奖颁奖大会在辽宁省大连市举办。经中国专利奖评审委员会评审,社会公示,凯盛集团所属中研院集团和蚌埠中光电联合参评的发明专利“一种高世代TFT-LCD玻璃基板生产线”以不到1%的获奖率脱颖而出,作为30项获奖成果之一,被国家知识产权局和世界知识产权组织授予中国专利金奖。中国工程院院士、中国建材集团首席科学家、凯盛集团首席科学家彭寿作为中国专利金奖获奖代表讲话。

 

 

4、关于金宏阳1800t/d一窑三线生产线产能置换方案的公示

按照《水泥玻璃行业产能置换实施办法(2024年本)》(工信部原〔2024〕206号)要求,现将河北金宏阳太阳能科技股份有限公司1800t/d一窑三线电子级玻璃和汽车玻璃原片及光伏背板玻璃基片特种玻璃生产线项目产能置换方案予以公示,欢迎社会公众进行监督。公示期为2025年10月13日至2025年10月24日。

 

 

5、中玻跨境即将走进土耳其

土耳其玻璃展:连接欧亚的行业超级舞台土耳其玻璃行业的腾飞,离不开高水平的国际展会平台。由TUYAP国际展览公司主办,并通过UFI国际认证的土耳其国际玻璃门窗展,已成功举办14届,今年迎来第15届,再次成为行业焦点。

展会时间:2025年11月15-18日 

展会地点:土耳其伊斯坦布尔TUYAP国际会展中心

 

 

END

(注:本篇文字部分由记者小玻收集整理,图片来源于网络。如有侵权,请联系我们。)

 

 

 

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综合

329期 玻璃周刊 一周玻璃新鲜事(2025.10.13

2026-07-04 19:29

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亳州机场配套用房正在“一键拼接”  包括公安业务用房、值班宿舍在内的亳州机场配套基础设施建设项目,有望在11月中旬交付使用。这比项目工期提前了一个月左右。

  昨日,记者来到亳州机场配套基础设施建设项目现场,看到机器轰鸣,车辆穿梭,工人们紧张有序地忙碌着,一派热火朝天的繁忙景象。

  据了解,亳州机场配套基础设施建设项目总建筑面积8490平方米,地上一层是机场公安业务用房,二层到六层是地勤、后勤人员的值班宿舍。

  该项目于6月中旬正式开工,采用“装配式”建筑工艺,经过一个多月的紧张施工,目前已经顺利完成地基工程施工,正在进行主体结构钢柱、钢梁的施工。

  “就像搭积木一样,柱子、楼板这些关键构件,在工厂里就按设计标准做好了,运到工地直接吊装拼接,不用像传统施工那样现场支模板、绑钢筋、浇筑混凝土。”亳州机场配套基础设施建设项目总监石跃龙介绍说。

  这种工厂“预制”、现场“拼装”的方式,不仅减少了粉尘和噪音污染,更加绿色环保,还显著提升了工程安全性能,特别是抗震效果得到大幅提高。

  此外,相比传统施工,“装配式”建筑工艺省时又省事。

  据亳州机场配套基础设施建设项目施工单位项目负责人周海介绍,项目工期是180天,计划12月中旬交付使用。“但按照目前进度,计划9月份主体封顶,将力争在11月中旬保质保量交付使用。”(魏军)

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亳州机场配套用房正在“一键拼接”

2026-07-04 19:00

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